当前在线
2
人
用户：
密码：
验码：
|
本站首页
|
本站专题
|
我要留言
|
图片展示
|
通运论坛
|
|
公司简介
|
劳务派遣
|
派遣企业
|
荣誉资质
|
公司动态
|
政策解读
|
最新招聘
|
新闻杂烩
|
联系我们
|
好书推荐
|
通运文化
|
岗前培训
|
打工杂谈
|
国际劳务
|
高端派遣
|
政策解读·总栏 6
分析解读
最新图文
五险指的是哪五险？
30余家企业驻扎汽车北站各出招工奇招（图）
全国劳务派遣制员工达6000万人 国企事业机关单位占60%
劳动合同法实施条例全文 最新版
怎样避免员工流失？8个问题，让你留住员工的心！
栏目导航
网站首页
>>政策解读
无大类文章区
没有几把刷子，你怎么在劳务圈立足？
[124]
通运小编为大家介绍如何立足劳务圈 ，做好劳务需要努力打造四方面的优势： 一是团队，二是服务，三是诚信，四是模式。 下面分别阐述一下。 一、团队 团队是我们做事的基础与根本。劳务行业门槛较低，很多时候，随着员工能力越强，距离离…
代发工资和薪酬外包一样吗？薪酬外包的好处…
[124]
代发工资就是薪酬外包。代发工资服务是人力资源业务流程外包服务 (Business Process Outsourcing)的一个重要组成部分，目前在欧美国家大型跨国企业十分流行。业务流程外包实际上是西方一种新的管理哲学和管理方式，强调企业只做自己最擅长、最核心的业务，同时从外部获取专…
企业业务外包的方式有哪些?
[77]
业务外包 是指企业整合用其外部最优秀的专业化资源，从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势，将其非核心业务交由合作企业完成。业务外包主要包括以下几种方…
山东省调整最低工资标准
[601]
山东再次调整最低工资标准，三个档次分别为 1710 元、 1550 元、 1390 元。记者昨日采访获悉，此前青岛最低工资标准，已经调整 14 次，目前六区和四市标准分别是每月 1600 元和 1450 元。 山东省政府昨日发布全省最低工…
劳务派遣服务可按5%征收率简易计税
[2018]
财政部、国家税务总局发布《关于进一步明确全面推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》，明确了营改增试点期间劳务派遣服务政策、收费公路通行费抵扣及征收政策以及提供人力资源外包服务、经营租赁等政策的执行口径。自 2016 年 5 月 1…
全国社会保障基金条例5月实施 调整养老金细…
[571]
一批新的法规、条例将在 5 月启动，其中就包括日前国务院通过的《全国社会保障基金条例》，根据李克强总理签署的国务院令，全国社会保障基金条例（下称《条例》）将在 5 月 1 日正式实施。 …
缴费年限不足十五年的个人如何享受养老保险…
[557]
《社会保险法》第十六条第二款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。” 《实…
劳务派遣转外包已成趋势
[619]
关于劳务派遣暂行规定正式实施后，许多涉及劳务派遣业务的人力资源企业开始学习新规，探索新的出路，更有不少像企业已经开始积极转型发展，谋求新的突破。 劳务派遣业务量将逐步缩减，但不会影响人力资源总业务量 青岛通运 …
生育保险
[3103]
1 、生育保险费用个人需缴纳吗？ 根据新社保法第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 2 、什么情况下可以享受生育津贴？ 根据新社保法第五十六条规定，职工有下列…
失业保险
[2011]
1 、什么情况下可以领取失业保险金？ 根据新社保法第四十五条规定，符合以下条件的可以领取： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； …
分析解读
社会保险法解读之一养老保险
[3019]
1 、还没交够 15 年，退休后能领取养老金吗？ 按照新社保法第十六条规定，达到法定退休年龄时累计缴费 不足十五年的，有以下 3 种方案可供选择： 1 ）缴费至满十五年，按月领取基本养老金； 2 ）转入新型农村社会养老…
五险指的是哪五险？
[3994]
五险指的是社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。 其中，养老保险、医疗保险、失业保险由企业和个人共同承担，工伤保险和生育保险由企业独自承担。 " 五险 " 方面 , 单位和个人的承担比例一般是 : 养老保险单位承担 20%, 个…
劳务派遣更有序-劳动合同法
[3761]
我国新的劳动合同法 对劳务派遣作了专门规定，结束了我国劳务派遣无法可依的历史。长期以来，由于我国劳务派遣单位的市场地位不明确，经营资质缺乏审批程序，多数劳务派遣组织与劳务承包或劳务中介混为一体，无序竞争和侵犯被派遣劳动者权益的…
最新劳动合同法实施条例重点解读
[1879]
国务院总理温家宝昨日签署第 535 号国务院令，公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例》。新华社昨日受权播发这一条例，《条例》自公布之日起施行。（即从 2008 年 9 月 18 日施行） 《条例》围绕劳动合同的订立、劳动合同的…
《劳动合同法实施条例》的八大不足
[1903]
不足之一：缺乏对“劳动者”的界定 劳动合同的当事人中，一方为用人单位，一方为劳动者。实践中对用人单位和劳动者的理解始终有很大分歧。 劳动合同法认定的用人单位主要表现为六类：企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、…
劳动合同法实施条例全文发布
[1847]
中新网 9 月 18 日电 国务院总理温家宝 18 日签署第 535 号国务院令，公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例》。条例全文如下： 中华人民共和国劳动合同法实施条例 &nbs…
劳动合同法：劳务派遣解读和应对策略
[3818]
【专家解读】 １、劳务派遣的劳动合同： （１）两年以上固定期限； （２）写明派遣期限、工作岗位； ２、劳务派遣协议： （１）派遣岗位…
《新劳动合同法》的十九个漏洞和缺陷
[1963]
王荣律师针对即将于 2008 年 1 月 1 日开始施行的《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称本法）所发表的个人不成熟的见解，仅供学习参考，欢迎大家参与讨论。同时，也作为对有关部门今后制定劳动合同法的实施意见或者修改劳动合同法的建议和提示。 &nb…
劳动合同法亮点解析—— 首次在法律上对劳…
[3650]
背景：统计显示，截至 2005 年底，全国公有制企业、事业、机关单位的劳务工就约有 2500 万人，仅全国建筑系统使用各种形式的劳务工就超过 1000 万人；另一方面，劳务派遣业良莠不齐，全国有劳务派遣公司 26158 个，其中经劳动部门经办或审批的仅为 1…
劳动合同法的解读
[2030]
一、调整范围扩大 所有的用人单位和劳动者建立劳动关系都适用本法，包括国家机关、事业单位、社会团体、企业单位、个体经济组织、民办非企业单位等。 &…
|
关于我们
|
版权声明
|
广告服务
|
网站地图
|
联系我们
|
帮助中心
|
地址：山东省青岛市李沧区京口路100-18号 QQ：289388870 邮箱:qdtongyun@163.com
qdtysun@163.com
联系电话：0532-84669888 87050888
Copyright 2009-2020 by
www.qdtongyun.com
all rights reserved.
PS JailBreak
r4 card
r4 3ds
r4 nintendo
PS3 KEY
版权所有 青岛通运人力资源开发有限公司|青岛劳务派遣公司|青岛劳务公司|青岛劳务派遣|苏州劳务派遣公司|苏州劳务公司|苏州劳务派遣|通运人力|通运劳务|青岛劳务派遣公司
页面执行时间：121.094毫秒
五险指的是哪五险？ 
30余家企业驻扎汽车北站各出招工奇招（图） 
全国劳务派遣制员工达6000万人 国企事业机关单位占60% 
劳动合同法实施条例全文 最新版 
怎样避免员工流失？8个问题，让你留住员工的心！ 
